大马人力资源部长：未来半年·逾2万工作机会等着你
沙拉瓦南呼吁更多的雇主能参与人力资源振兴计划。 目前率先加入“人力资源振兴计划”的组织和企业，分别有大马国家信息与通信协会（PIKOM）、国家能源（TNB）、大马数码经济机构（MDEC）、十五碑亚洲学院（BAC）、大马厂商联合会（FMM）、7-Eleven、KELLY、永旺（AEON）、Grab以及按需护理平台Care Concierge。他今天出席人力资源基金推介“人力资源振兴计划时指出，他们将通过人力资源发展基金制定的五个策略措施，提供工作机会以及在职培。
（八打灵再也22日讯）人力资源部长拿督沙拉瓦南说，国家经济重振计划（PENJANA）下的“人力资源振兴计划（PENJANA HRDF）”已获得10个单位配合，在未来半年内向国人提供超过2万个工作机会。
“人力资源发展基金此前的目标是在最快的时间内，为国人提供超过4万个工作机会，而按照目前的发展，我相信这项措施将得以产生更多的工作机会。”任何有兴趣申请的国人，可以从即日起登陆人力资源振兴计划官方网站www.penjanahrdf.com.my进行注册。
他介绍，该五个策略措施分别为“定位和训练”、“技能提升和重新学习技能”、“发展中小企业”、“B40发展”和“零工经济”（GIG）。
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