7月3日，中国金融圈传出两个人跳楼的消息，而中金公司女员工因降薪还不起房贷而跳楼的传闻迅速上了微博热搜。陆媒评论称，同一个行业，一天之内传出两个人跳楼，消息确实让人震惊。



“中金”两字冲上热搜



南都湾财社报道，7月3日，“中金”两字冲上微博热搜，网传中金公司一位“94年”女员工因为降薪后还不起房贷而跳楼。



中金公司当日下午火速回应称，近日，我司上海地区一名员工不幸离世，我司对此突发事件感到非常悲痛，并向员工的家人朋友表达了深切的哀悼。我司已第一时间成立工作组，和员工家属共同面对这突如其来的变故，妥善处理好相关事宜。“对于网传我司员工跳楼谣言，希望大家尊重逝者隐私，不信谣、不传谣”。



无独有偶，就在7月3日在傍晚时分，银河证券再度传来噩耗。



据财联社7月3日报道，银河证券一化工行业首席分析师疑被双开后跳楼，传闻在业内引起了广泛关注。随着舆论的持续发酵，银河证券的工作人员对媒体表示，目前还不清楚具体的情况，一切需要以公司统一发布的消息为准。



陆媒报道评论，同一个行业，一天之内传出两个人跳楼，确实是一个让人震惊的消息。




浙大才女陨落



关于银河证券首席分析师的消息不多，关于中金公司这位“94年”女员工，个人消息很多。



署名“芯怡飞”的网易号网络写手表示，从表面上看，这位去世的中金女员工简直就是"别人家的孩子"：



浙大竺可桢学院本科，免试保送经院读金融硕士，国奖、院长奖学金、省优秀毕业生一个都没落下。大三的时候，由于是优秀骨干学生，去香港交流学习。可偏偏就是这么一个妥妥的人生赢家，30岁的大好年华却选择了跳楼。



据说这位女士刚买了弘久北外滩的顶楼豪宅，单价高达15.6万，贷款1177万意味着每月至少要还5.6万。可偏偏她所在的投行业正面临大规模裁员，降薪已是家常便饭。



据传这位女士的丈夫也在金融行业工作，已经降过薪，而她又怀有身孕，有一定的产前抑郁。产前抑郁加上巨大的还贷压力，成为了压死这位才女的最后一根稻草。



金融业“金饭碗”已成过去



据南都湾财社报道，从2023年年报看，在51家上市券商中，已经没有券商人均薪酬过百万元，“人均百万”工资时代已成为过去时。



Choice数据显示，51家上市券商中，27家券商2023年员工人均薪酬出现下降。其中，天风证券以14.77%降幅位居榜首，中金公司降幅为14.54%，紧随其后。此外，中原证券、东兴证券、国泰君安等降幅也都超过了10%。



市场曾传出“限薪300万元”的招商证券，2023年员工人均薪酬降至45.65万元，与两年前相比减少了约24万元；“券商一哥”中信证券2023年员工人均薪酬已不足80万元；国泰君安人均薪酬连续两年下降，2023年员工人均薪酬为64.75万元，与两年前相比减少了约10万元。大部分券商相较两年前，工资出现下降或原地不动。



在券商圈降薪的同时，基金圈也在降薪。随着权益市场震荡调整，以及严监管、限薪等成为行业大趋势，基金经理卸任、增聘现象愈发频繁。据统计，截至2024年6月27日，年内已有159名基金经理离任，创下近9年来同期最高纪录。在这场基金经理大规模离职的背后，降薪潮被认为是主要推手之一。6月初，一则关于“公募基金300万以上年薪将要求退还”的消息刷爆金融圈。



据了解，目前的公募圈，达到300万元年收入主要分为三类人群：第一：公募基金副总及以上高管；第二、主抓投研的投资总监等；第三、管理规模较大的明星基金经理。



据财联社上周五（6月28日）报道，已有央企系公募加速推动退薪工作，确定退薪分两步进行，6月28日前上交首笔退薪，8月中旬全部退款完成。



在降本增效和严监严管的背景下，银行、券商也已开始过紧日子。2023年度，42家上市银行中，接近半数出现人均薪酬同比下滑，且以大行为主；51家上市券商中，27家券商员工人均薪酬较2022年下降，告别“百万年薪”时代，董监高薪酬也大多回归至100万—300万元。