如果就业岗位不够，那么工人一方必定被压榨，对吧。
回答: 80后起，都是“新人新办法”，即聘用制。除了垄断性国企外，国企和 由 markmarkmark 于 2022-07-28 11:55
聘用制不能改变这个现象。要改善工人的议价条件，必须有无数的就业岗位，要不就国家提供工人失业保障。这才能让工人有底气和企业老板（包括民营企业家和官僚企业家）议价。否则，在饥饿的压迫下，工人必定要妥协。啥条件都得答应。
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英国现在就是，低薪酬累活没人干，要从欧盟招人。刚脱欧时农场主们大叫 - 阳光绿岛 (42 bytes) 07/29/22
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